佛山市海天(江蘇)調味食品有限公司
日期:2019-08-09 浏覽

  海天是中國調味品行業的龍頭企業,專業的調味品生産和營銷企業,溯源于清代中葉乾隆年間開始鼎盛的佛山醬園,距今己有300多年的曆史,是中華人民共和國商務部公布的首批“中華老字号”企業之一。目前生産的産品涵蓋醬油、蚝油、醬、醋、料酒、調味汁、雞精、雞粉、腐乳等幾大系列百餘品種300多規格,年産值過兩百億元。

人普工(5K-7K)


崗位職責:

(1)嚴格遵循崗位規章制度,服從管理;

(2)按照生産任務要求按時完成個人崗位所負責工作,同時做好記錄,并且符合工藝質量要求;

(3)配合上下工段工作,維持好工作區域的現場環境。

任職要求:

(1)40歲以下,吃苦耐勞,服從安排,能承受一定強度的體力勞動,接受加班或輪班,手腳麻利。

(2)具有啤酒、飲料等食品企業工作經曆優先。


維護/維修技術員(6K-8K)


崗位職責:

(1)根據生産任務要求,開展本機台崗位操作,确保質量、安全、成本、環保等工作符合要求;

(2)負責本崗位機台設備維修、保養、備品備件管理。

(3)指導機手技能提升。

任職要求:

(1)40周歲以下,大專或本科電氣自動化、機電等專業,可接受2019年機電、自動化等專業應屆生;

(2)持有電工、焊工證,具有設備操作、維護保養經驗優先;具有啤酒、飲料等食品企業工作經曆優先;

(3)接受倒班及加班安排。


機械項目工程師(8K-10K)


崗位職責:

(1)參與新機械設備工程項目、技改項目的規劃、設計、實施等工作; 

(2)參與項目所需的機械設備、設施的技術評估、選型、驗收等工作;

(3)負責組織機械設備的現場安裝、調試和竣工驗收等工作;

(4)負責組織編制機械設備工藝文件及相關作業指導書;

(5)負責組織相關機械設備的操作、維護知識的培訓,并提供相關技術支持。

任職要求:

 (1)35歲以下,本科及以上學曆,機械設計制造及其自動化、機電一體化、過程設備和控制等相關專業;

 (2)具有4年以上大型企業生産設備管理背景、項目籌建或設備安裝施工管理背景;

(3)熟悉相關的設計法規、設計标準、設備安裝施工規範、施工驗收規範等行業規範,熟練運用專業技術軟件入CAD等;

(4)具有一頂的英語閱讀能力,能獨立閱讀進口設備操作、維護說明書;

(5)對國内外大型流體設備有一定的認識,有國内大中型食品、啤酒、飲料、化工、立體倉庫等企業工作經驗者優先;

(6)具有獨立負責中型設備工程項目(1000萬以上)管理經驗優先。


電氣項目工程師(8K-15K)


崗位職責:

(1)自動化系統維護:組織車間設備自動化控制系統的管理、維護工作。

(2)技改項目:負責廠區電氣、自動化項目的設計、選型、安裝、調試、驗收工作,及設備的技術改造、升級。

(3)技術支持:負責組織相關自動化設備維護知識培訓,并提供相關技術支持。

任職要求:

(1)本科及以上學曆,電氣、自動化、機電一體化等相關專業;

(2)具有3年以上大型自動化生産設備管理維護背景、或設備安裝調試背景;

(3)具備電氣圖設計能力、PLC編程能力,熟練運用專業技術軟件。如CAD、Step7、Wincc/flexible/Intouch/等;

(4)熟悉相關的設計法規、設計标準、設備安裝施工規範、施工驗收規範等行業規範;

(5)有大型食品、啤酒、飲料的生産與包裝、立體倉庫工作經驗者優先。。


設備維護工程師(8K-15K)


崗位職責:

(1)組織和編制年度設備計劃維修方案和費用預算;

(2)負責生産線設備的維護管理工作,包括日常維護、點檢潤滑和備件管理等;

(3)負責維修人員的技能培訓提升、績效管理工作;

(4)解決設備運行維護的故障問題,推進設備整改和優化,提高生産效率、降低設備運行成本。

任職要求:

(1)本科學曆,食品機械/化工設備/機械制造類專業; 

(2)具有1年以上生産設備管理背景或項目籌建及設備安裝施工管理背景; 

(3)有大型食品、飲料工作經驗者優先。

環保工程師(8K-12K)


工作職責:

(1)負責或參與制定、修訂有關環保管理制度和環保技術操作規程,并檢查執行情況。

(2)負責執行環保措施計劃和整改方案,及時上報和檢查落實;

任職要求:

(1)本科及以上學曆,環境工程、環境科學及相關專業;

(2)有廢水站運行經驗者優先;

(3)接收應屆畢業生。


品控主管(6K-8K)


崗位職責:

(1)實驗室管理;

(2)質量标準體系的維護;

任職要求:

(1)大專及以上學曆,食品/生物/化學等相關專業;

(2)專業知識紮實,嚴謹細緻。



人事主管(8K-12K)


崗位職責:

(1)人力資源規劃、定崗定編的落實,人力招聘需求審定并實施招募。

(2)人力資源制度編制。

(3)員工關系維護、勞資糾紛處理。

(4)人力資源系統性、項目性工作推進。

(5)完成上級交辦的項目性以及其他工作。

任職要求:

(1)專業不限,統招本科學曆;

(2)2年及以上大型企業人事管理經驗。


聯系人:柏小姐

電話:15150752279