2019-09-12
60次
預算分析主管
面議
環境好
包食宿
管理規範
有年假
晉升快
申請職位
基本信息
工作性質全職
職位類别财務經理/主管
招聘人數1人
學曆要求大專
工作經驗不限
性别要求不限
年齡要求25歲--39歲
招聘部門不限
工作地點江蘇省宿遷市沭陽縣慈溪路(宿遷/沭陽縣)
聯系方式
聯系人:企業設置不公開
聯系電話:企業設置不公開
職位動态
100%
近兩周該職位的簡曆處理率
簡曆處理率
0天
簡曆平均處理時長
08-12 17:02
企業最近登錄時間
職位描述
崗位職責:
1、建立、改進、完善預算管理體系,建立相應的執行、控制機制,起草修改配套的制度、規章;
2、對公司整體發展戰略實施方案的可行性進行分析,與相關業務部門進行溝通,确保發展戰略得以有效實施;
3、對公司整體發展戰略提供預算管理方面的可行性分析;
4、按照公司中長期發展戰略,制定中長期預算規劃;
5、根據公司短期發展目标,制定公司年度全面預算,組織編制全系統預算,建立和維護公司的預算管理系統;
6、将各部門編制的預算草案進行加工彙編成企業的銷售預算、采購預算、費用預算;
7、負責編制公司公司預算;
8、通過預算系統監督和控制預算單位的預算執行情況,形成預算執行報告;
9、定期彙總、綜合分析各部門編制的簡要預算執行差異分析報告;
10、根據實際經營情況,定期更新已編制的預算,使企業的預算更趨準确;
11、完成領導交辦的其他任務。
任職要求:
1、财務類,管理類本科及以上;
2,财務管理或企業管理5年經驗,同崗位管理2年及以上經驗,制造業預算管理經驗優先。
3、熟練掌握金蝶财務軟件及常用辦公軟件(Word、Excel等),有中級财務資格證書優先。
4、具有敬業精神、責任意識、學習能力、合作精神和執行能力,以及财務流程運用能力、協調能力、獲取信息、溝通及表達能力,有良好的職業道德。
微信掃一掃,及時了解投遞狀态
你目前還沒有登錄:
立即登錄
申請職位
有時候,一次不猶豫的投遞,恰恰成就了一次超完美的面試。
收藏
分享
舉報
看了此職位的人還會看
5K-10K/月
宿遷
|1-3年|
5K-10K/月
宿城區
|3-5年|
3K-4K/月
宿遷/宿城區
|經驗不限|
面議
宿遷/沭陽縣
|經驗不限|
面議
宿遷/沭陽縣
|1年以下|
面議
宿遷/宿城區
|經驗不限|
掃描二維碼即可在手機端精彩呈現“微招聘”,一鍵分享到朋友圈為招聘助力!
給我留言
發 送
該公司的其他職位
面議
宿遷/沭陽縣
|大專|經驗不限
面議
宿遷/沭陽縣
|學曆不限|經驗不限